คุณเป็นคนที่ยังคงต้องการเรซูเม่เพื่อหางานทำในโลกปัจจุบันของการสร้างเครือข่ายและการติดต่อ เราไม่เชื่อว่าคุณเพิ่งออกจากมหาวิทยาลัยหรือมัธยมปลาย แต่บางทีคุณอาจต้องการเปลี่ยนตำแหน่งจากอุตสาหกรรมหนึ่งไปอีกอุตสาหกรรมหนึ่ง อย่างไรก็ตาม เรซูเม่เป็นสิ่งสำคัญในการนำเสนองานของคุณและตัวคุณเอง และคุณต้องการให้เขียนได้ดี บางคนจะจ้างคนทำเพื่อพวกเขาและนำเสนอตามที่เป็นอยู่ แต่พูดออกมาได้ดีกว่าเท่านั้น อย่างไรก็ตาม หากคุณกำลังเขียนเรซูเม่ของคุณเอง หรือกำลังเขียนเรซูเม่ให้คุณ คุณต้องแน่ใจว่าคำเหล่านี้ไม่ปรากฏ

10. มีความสามารถ

นายจ้างทุกคนที่ดูเรซูเม่ของคุณจะพูดในสิ่งเดียวกัน: แน่นอน คุณจะเรียกตัวเองว่ามีความสามารถ คุณจะไม่พูดว่าคุณไม่สามารถปฏิบัติงานได้ สิ่งนี้ทำให้พวกเขาระคายเคือง ทำไม? เพราะคุณไม่รู้แน่ชัดว่าคุณเป็นอย่างนั้น และเพราะคุณไม่แน่ใจว่าคุณจะสามารถทำงานที่คุณสมัครได้หรือไม่ เนื่องจากสิ่งที่คุณต้องทำคือคำอธิบายงานง่ายๆ ไม่มีคำอื่นที่คุณสามารถใช้ได้ แต่คำว่าประสิทธิภาพนั้นใกล้เคียงพอ มันหมายความว่าคุณได้งานทำ หลีกเลี่ยงการอธิบายตัวเองว่ามีประสิทธิภาพโฆษณา

9. ปรับขนาดได้

นี่เป็นหนึ่งในรายการโปรดของฉัน ที่ไหนสักแห่ง ในประวัติย่อ ในบทความ ในการสนทนาเพียงอย่างเดียว มีคนใช้ scalable และตอนนี้ทุกคนใช้เป็นคำคุณศัพท์ที่เข้ากับทุกสิ่ง เป็นการยากที่จะกำหนด ดังนั้นจึงยากที่จะเข้าใจความหมายของมันในบางวลี มีสิ่งหนึ่งที่คุณต้องหลีกเลี่ยง นั่นคือการทำให้ประวัติย่อของคุณไม่ชัดเจน หากนายจ้างในอนาคตของคุณไม่แน่ใจว่าคุณหมายถึงอะไร พวกเขาจะไม่พยายามค้นหา ทุกคำมีคำพ้องความหมาย จงใช้มัน

8. ขยันหมั่นเพียร

การทำงานหนักเป็นสิ่งที่ดี นายจ้างชอบคนขยัน คุณรู้ไหมว่าพวกเขาชอบอะไรมากกว่ากัน? พนักงานที่ทำงาน บางครั้ง คุณไม่จำเป็นต้องทำงานหนักเพื่อทำงานให้เสร็จ โดยเฉพาะอย่างยิ่งถ้าคุณอยู่ในอุตสาหกรรมที่สิ่งอื่น ๆ มีค่ามากกว่า เช่น ความคิดสร้างสรรค์ (โฆษณา) หรือการมุ่งเน้น (การเงิน) พยายามหาคำพ้องความหมายที่ยังคงบ่งบอกว่าคุณเป็นคนขยันแต่ในทางที่มีความสำคัญ หรือหลีกเลี่ยงคำคุณศัพท์โฆษณา

7. ผ่าน

เราไม่คิดว่าคุณจะต้องใส่ในประวัติย่อของคุณ แต่นี่แสดงถึงคำทั้งหมดในข้อความที่อาจสะกดผิด วันที่อาจไม่ถูกต้อง หรืออย่างอื่นที่ไม่ถูกต้อง เราเป็นมนุษย์ เป็นเรื่องปกติที่เราจะทำผิดพลาด แต่นั่นไม่ใช่ข้อแก้ตัว ใช้เครื่องตรวจตัวสะกดออนไลน์เพื่อดูว่าคุณพลาดจดหมายหรือไม่ ตรวจสอบข้อมูลของคุณอีกครั้ง (รวมถึงข้อมูลติดต่อ อีเมล หมายเลขโทรศัพท์ ฯลฯ) และหลังจากนั้น ให้ตรวจสอบข้อผิดพลาดทางไวยากรณ์และรูปแบบ ทั้งในด้านอารมณ์และประสิทธิผล ทั้งคุณและคุณอาจเลื่อนตำแหน่งผู้มีโอกาสเป็นนายจ้างของคุณ และข้ามชื่อของคุณในรายชื่อ

6. นักแก้ปัญหา

คำนี้ไม่ดีเพราะมีแง่ลบอยู่บ้าง หมายความว่าจะมีปัญหาและคุณจะมีส่วนร่วม (แน่นอนว่าเป็นนักแก้ปัญหา) ซึ่งคาดเดาได้ยากและอาจส่งผลให้เกิดคำถามที่ยากในการสัมภาษณ์ของคุณ เช่น บอกเราเกี่ยวกับปัญหาเฉพาะที่เกิดขึ้นและอธิบายว่าคุณจัดการกับมันอย่างไร ขอให้โชคดีในการออกจากสิ่งนั้นโฆษณา

5. สร้างสรรค์

การมีความคิดสร้างสรรค์นั้นมีคุณภาพที่ดี และจริงๆ แล้วนี่เป็นคำที่ดีที่ควรมีไว้ในเรซูเม่ของคุณ แต่คุณต้องหลีกเลี่ยงการอธิบายตัวเองว่ามีความคิดสร้างสรรค์ ลองบางอย่าง เช่น ทำงานร่วมกับคนที่มีความคิดสร้างสรรค์ มีส่วนร่วมในงานสร้างสรรค์ ฯลฯ นี่หมายความว่าความคิดสร้างสรรค์และคุณเชื่อมโยงกันในทางใดทางหนึ่ง ดังนั้นคุณต้องมีความคิดสร้างสรรค์ ไม่เช่นนั้นจะไม่เป็นอย่างนั้น

4. นวัตกรรม

คำทั่วไปเช่นนวัตกรรมมักใช้กับประวัติย่อ และโดยทุกคน พวกเขาสูญเสียกำลังและตอนนี้ทำให้นายจ้างที่มีศักยภาพกลอกตา คำเช่น: นวัตกรรม ผู้เล่นทีม และมุ่งเน้นผลลัพธ์ มีวิธีที่ดีกว่าในการพูดทั้งหมดนี้ นักเตะทีม : เคยทำงานเป็นทีมที่มีฝีมือ นวัตกรรม เช่น การให้กำเนิดกลยุทธ์ใหม่ๆ เน้นผลลัพธ์: ตรวจสอบให้แน่ใจว่าบรรลุเป้าหมาย ฯลฯ บางครั้ง เป็นการดีที่สุดที่จะอธิบายตัวเองด้วยวลีมากกว่าคำพูดโฆษณา

3. ทักษะการสื่อสาร

ทักษะการสื่อสารคืออะไร? พูดได้เหรอ? สามารถพูดได้ดี? ใครตัดสินว่า? คุณรู้ได้อย่างไรว่าคุณมีทักษะในการสื่อสารที่ยอดเยี่ยม?
ประวัติย่อของคุณต้องแตกต่างไปจากคนอื่นๆ แต่ทักษะในการสื่อสารคือวลีที่ทุกคนใส่ไว้ในประวัติย่อ เมื่อคุณมองดูดีๆ แล้วคุณจะรู้ว่าสำหรับงานจำนวนมาก การเก่งด้วยคำพูดนั้นไม่จำเป็น โดยเฉพาะด้านการเงิน และสำหรับบางตำแหน่ง การบอกว่าคุณมีทักษะในการสื่อสารที่ดีเยี่ยม ถ้าคุณเป็นครู เช่น หลีกเลี่ยงการใส่วลีนี้และจดจ่อกับการเขียนประวัติย่อของคุณ ถ้าเขียนดีก็จะแสดงทักษะการสื่อสารของคุณ

2. แรงจูงใจ

ไม่เป็นไรถ้าคุณพูดในสิ่งที่กระตุ้นคุณ-เช่น แรงจูงใจภายในหรือการเรียนรู้และการได้มาซึ่งทักษะใหม่ๆ เป็นแรงจูงใจให้ฉัน แรงบันดาลใจ เพียงอย่างเดียวนั้นคลุมเครือ และทำให้นายจ้างที่มีศักยภาพของคุณสงสัยว่าเหตุใดการเน้นย้ำว่าคุณมีแรงจูงใจจึงสำคัญสำหรับคุณ คุณอาจได้รับอีกคำถามที่ยากโฆษณา

1. ชำนาญ

จริงๆ? คุณมีทักษะหรือไม่? ว้าว ฉันไม่ได้สังเกตว่าเมื่ออ่านประวัติย่อของคุณ นอกจากเรื่องขบขันแล้ว ตอนนี้คุณจะเห็นว่าคำนี้ซ้ำซากเพียงใด และสามารถตีความได้อย่างไร แทนที่จะพูดว่าชำนาญ ให้ลองเน้นทักษะที่เห็นได้ชัดเจนในประวัติย่อของคุณ

เมื่อคุณได้อ่านบทความนี้แล้ว ให้ทบทวนประวัติย่อของคุณ และดูว่าคุณได้ทำผิดพลาดแบบเดียวกับที่ผู้คนนับล้านส่งออกไปหรือไม่ ลบออกและลองค้นหาวิธีที่จะรวมคุณสมบัติเหล่านั้น แต่ในทางที่ต่างออกไป ท้ายที่สุด คุณเป็นคนเก่ง สร้างสรรค์ และมีความสามารถใช่ไหม